Governo divulga novos valores de aposentadorias e eleva teto para R$ 7.087
Alta nos benefícios do INSS segue aumento do salário mínimo e reajuste de acordo com o INPC para quem recebe acima do mínimo
O governo federal divulgou nesta quinta-feira (20) novos valores para os benefícios de aposentados e pensionistas pagos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) em 2022. Com os reajustes, o teto para pagamentos subiu de R$ 6.433,57 para R$ 7.087,22. As mudanças foram publicadas no Diário Oficial da União.
A alta veio em linha com a regra de reajustes anteriores, que seguem o INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) acumulado do ano anterior. Em 2021, o indicador fechou em 10,16%. Além de ser referência para o teto, ele também é usado para elevar os benefícios de quem recebe acima do salário mínimo.
O valor do salário mínimo em 2022, também reajustado pelo governo federal, passou a ser de R$ 1212. Aqueles que recebiam benefícios no valor do salário mínimo terão um aumento em linha com o reajuste.
O aumento no salário mínimo, de 10,18% em relação aos R$ 1100 de 2021, é levemente maior que o de benefícios acima do mínimo, de 10,16%.
Aqueles que passaram a receber a aposentadoria ou pensão acima do salário mínimo a partir de fevereiro de 2021 terão um valor de reajuste diferente. Nesses casos, o reajuste varia conforme o primeiro mês de concessão do benefício.
Quem passou a receber a partir de fevereiro de 2021, por exemplo, terá alta de 9,86% ao invés de 10,16%. O percentual de aumento vai caindo a cada mês, terminando em dezembro de 2021 em 0,73%. Confira:
O pagamento dos benefícios para quem recebe acima de um salário mínimo começarão em 1º de fevereiro. Já para os que recebem o mínimo, o início é em 25 de janeiro. Em ambos os casos, as datas seguem o número final do cartão do benefício, que aparece antes do traço. Confira todas as datas:
Contribuição
Com o reajuste, há mudança também na contribuição feita pela população ao INSS a partir do desconto no salário, necessário para a concessão da aposentadoria e uma forma de custear o pagamento dos benefícios.
No caso da contribuição recolhida em janeiro, em que o desconto é feito no salário de dezembro, o valor de contribuição segue o determinado em 2021.
