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    BofA doará US$ 100 contra a fome para cada trabalhador que tomar dose de reforço

    A prática já foi implementada por algumas empresas dos EUA

    Matt Egando CNN Business

    O Bank of America de Nova York prometeu na quarta-feira (5) doar US$ 100 direcionados ao alívio da fome para cada funcionário dos EUA que mostrar provas de ter recebido a dose de reforço contra a Covid-19.

    Em um memorando compartilhado exclusivamente com a CNN, o Bank of America (BAC) disse que direcionará uma doação de US$ 100 para bancos de alimentos locais e organizações de combate à fome para cada funcionário que atualizar suas informações de cartão de reforço no portal de vacinas para funcionários antes do final de janeiro.

    A mudança mostra como as empresas estão reagindo aos casos crescentes de Covid-19, tentando incentivar sua força de trabalho a ser totalmente vacinada e reforçada.

    “Este é um investimento direto na saúde e no bem-estar das comunidades onde trabalhamos e vivemos”, escreveram os executivos do Bank of America no memorando. “Os especialistas médicos e oficiais de saúde continuam a enfatizar que receber uma dose de reforço é fundamental para proteger sua saúde e segurança, e a de sua família, amigos e comunidade.”

    O Bank of America não tem um mandato de vacina, mas incentiva fortemente os funcionários a se vacinarem totalmente, incluindo reforços.

    A analista médica da CNN, Dra. Leana Wen, aplaudiu o esforço do Bank of America, embora questione se uma doação de caridade é o mecanismo mais eficaz.

    “Apoio qualquer esforço para incentivar a vacinação primária e reforços. Os reforços não devem ser vistos como um luxo ou algo bom de se ter”, disse Wen, médica de emergencial e professora de política e gestão de saúde na George Washington University.

    Mas Wen acrescentou: “Haveria uma maneira melhor de atingir esse resultado, incluindo um incentivo financeiro direto para o funcionário? Esse pode ser um incentivo mais poderoso.”

    Algumas empresas oferecem bônus a trabalhadores vacinados. Em agosto passado, em meio à onda Delta, a Vanguard ofereceu aos funcionários US$ 1.000 para serem vacinados.

    O Bank of America disse que planeja hospedar várias clínicas de reforço no local em todo o país neste mês para os funcionários.

    Brian Kropp, chefe da prática de recursos humanos do Gartner, disse que as empresas precisam oferecer incentivos e recompensas para que os funcionários sejam vacinados. “Para funcionários que hesitam em se vacinar, US$ 100, US$ 200 ou US$ 300 em incentivos não parecem ser suficientes para que superem suas preocupações”, disse Kropp à CNN por e-mail.

    “Embora uma doação para uma instituição de caridade seja uma coisa boa para as empresas buscarem, a maioria dos funcionários prefere receber US$ 100 em dinheiro.”

    Eleanor Bloxham, fundadora e CEO da The Value Alliance e Corporate Governance Alliance, uma empresa que assessora conselhos sobre práticas de governança corporativa, disse: “Este é um exemplo muito positivo de boa cidadania corporativa que espero que outros imitem. Bom para a empresa: bom para a comunidade. ”

    O Bank of America disse que esse esforço pode direcionar até US$ 10 milhões para combater a fome em toda a América e se soma ao compromisso contínuo do banco com a causa. O Bank of America disse que doou quase US$ 150 milhões para o combate à fome desde 2015.

    “Milhões de americanos sofrem de insegurança alimentar todos os dias”, disse o Bank of America no memorando. “A pandemia não só aumentou os desafios enfrentados por muitas famílias americanas, mas também pelas organizações sem fins lucrativos que fornecem recursos vitais para famílias em todo o país.”

    Este conteúdo foi criado originalmente em inglês.

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