Reino Unido estuda lei para dificultar greve de trabalhadores essenciais
Ideia é que funcionários dos principais setores públicos mantenham nível básico de serviço durante paralisações ou risco de demissão
O governo do Reino Unido está planejando introduzir uma nova lei que obriga os trabalhadores dos principais setores públicos, como serviços de ambulância, a manter um nível básico de serviço durante greves ou risco de demissão.
Em um comunicado na quinta-feira, o governo disse que apresentaria um projeto de lei no parlamento nas próximas semanas para estabelecer níveis mínimos de segurança para serviços de bombeiros, ambulâncias e ferroviários.
A nova lei, que obrigaria uma certa porcentagem de trabalhadores a continuar exercendo suas funções em dias de greve, também poderia afetar enfermeiros, professores e funcionários da imigração. Os trabalhadores que entrarem em greve após terem sido instruídos a comparecer ao trabalho por seu empregador e sindicato podem ser demitidos.
“Além de proteger a liberdade de greve, o governo também deve proteger a vida e os meios de subsistência”, disse o secretário de negócios Grant Shapps.
“Embora esperemos que os acordos voluntários possam continuar a ser feitos na maioria dos casos, a introdução de níveis mínimos de segurança – os níveis mínimos de serviço que esperamos que sejam fornecidos – restaurará o equilíbrio entre aqueles que procuram greve e protegem o público de perturbações desproporcionais.” acrescentou Shapps.
O anúncio segue a pior agitação industrial que a economia do Reino Unido já viu em anos. Os trabalhadores estão enfrentando uma queda acentuada nos padrões de vida e estão exigindo salários mais altos diante da inflação recorde.
As paralisações dos trabalhadores ferroviários nesta semana interromperam o retorno pós-feriado aos escritórios, com várias das principais linhas de trem sem serviços na quinta-feira, depois que os motoristas saíram.
A greve nos últimos meses interrompeu as ferrovias, escolas, hospitais e serviços postais. O Royal College of Nursing realizou a primeira greve nacional em seus 106 anos de história no mês passado.
Os cuidados intensivos foram isentos da greve dos enfermeiros e os sindicatos se comprometeram a cobrir emergências com risco de vida durante recentes paralisações de funcionários de ambulâncias.
O novo projeto de lei também abrange serviços de saúde, educação, descomissionamento nuclear, segurança nas fronteiras e outros serviços de transporte. O governo disse que só imporá níveis mínimos de segurança nessas áreas se “acordos voluntários” não puderem ser alcançados.
O governo disse que convidaria os sindicatos para discutir “o que é justo e acessível” nos acordos salariais do setor público para o próximo ano fiscal a partir de abril, observando que os prêmios salariais correspondentes à inflação correm o risco de aumentar ainda mais os preços. Ele pediu aos sindicatos que cancelassem as próximas greves nesse meio tempo em favor do “diálogo”.
Mas os sindicatos podem ser menos receptivos à oferta de negociações do governo após o anúncio de quinta-feira.
“Os sindicatos vão lutar contra isso a cada passo do caminho”, disse o Trades Union Congress, que representa 48 sindicatos do Reino Unido, no Twitter. Ele disse que a nova “legislação antigreve” é “errada, impraticável e quase certamente ilegal”.
O Partido Trabalhista, de oposição, também se opõe à legislação proposta e disse que a reverterá totalmente se vencer as próximas eleições gerais.
“Vamos ver o que eles apresentam, mas se forem mais restrições, nós as revogaremos”, disse o líder trabalhista Keir Starmer em resposta a perguntas de jornalistas em um discurso na quinta-feira.
“Não acho que a legislação seja a maneira de acabar com as disputas trabalhistas. Você tem que entrar na sala e se comprometer”, acrescentou Starmer.
