Um guia LGBTQIA+ para se assumir com segurança e felicidade
Dia 11 de outubro é lembrado para homenagear as pessoas que se declararam LGBTQIA+; data também busca promover ambientes mais seguros e inclusivos
O National Coming Out Day (ou Dia Nacional de Se Assumir, na tradução livre) é 11 de outubro, estabelecido para homenagear as pessoas LGBTQIA+ que declaram totalmente o seu verdadeiro eu para as outras pessoas –também conhecido como “sair do armário”. É um dia para homenagear o ato e todas as esperanças, medos, sonhos e expectativas relacionadas ao futuro.
A designação começou em 1988, no primeiro aniversário da segunda Marcha Nacional de Washington pelos Direitos das Lésbicas e Gays, em outubro de 1987. A primeira marcha foi em 1979.
“O National Coming Out Day existe para promover um mundo seguro, inclusivo e amoroso, onde as pessoas LGBTQ+ possam viver de forma verdadeira, aberta e sem medo”, disse Joni Madison, presidente interina da Human Rights Campaign. “Se assumir não é algo que você faz uma vez –é uma decisão que tomamos todos os dias de nossas vidas. Seja pela primeira vez ou pela primeira vez hoje, se assumir pode ser uma jornada desafiadora, mas também é uma decisão corajosa de viver autenticamente”.
A paisagem
Muita coisa mudou desde aquela histórica manifestação política durante o auge da crise da Aids. Nas décadas que se seguiram, as leis antidiscriminação foram promulgadas, o casamento entre pessoas do mesmo sexo tornou-se a lei da terra e o HIV/Aids passou de uma sentença de morte estigmatizada para ser administrável – e até medicamente evitável.
Quase todo mundo conhece alguém que é LGBTQIA+, de acordo com um estudo do Pew Research Center de 2016, e o número de pessoas que se identificam como LGBTQIA+ tem subido cada vez mais, agora em mais de 7% da população dos Estados Unidos, de acordo com uma pesquisa da Gallup, de 2022.
De fato, algumas pessoas nunca consideraram se assumir algo tão difícil. Mais pessoas LGBTQIA+ são livres para serem elas mesmas desde muito jovens, com famílias e comunidades afirmativas e leis que protegem e empoderam.
Ainda assim, esse tal “armário” permanece. É enorme, na verdade. Mais de quatro em cada cinco pessoas LGBTQIA+ mantêm suas verdadeiras identidades escondidas de todas ou da maioria das pessoas, de acordo com um estudo de 2018 da Yale School of Medicine.
As taxas de violência contra pessoas LGBTQIA+ aumentaram nos últimos anos, de acordo com estatísticas do FBI. E houve um ataque violento da legislação anti-LGBTQIA+. Após a reversão do caso Roe vs. Wade em junho pela Suprema Corte americana, ativistas expressaram preocupação de que o casamento entre pessoas do mesmo sexo e outros direitos LGBTQIA+ possam ser os próximos na agenda dos juízes conservadores.
As pessoas LGBTQIA+ continuam a enfrentar discriminação em todos os cantos da vida cívica, incluindo rejeição familiar, bullying na escola, marginalização no trabalho, isolamento social ou pior.
Como se assumir
Como uma pessoa se assume? Existem boas –ou terríveis– maneiras de fazer isso? Assumir-se não é um ato único, mas uma negociação constante de decidir como fazer e quais partes da identidade de alguém podem ser reveladas com segurança em um determinado momento e lugar.
Alguns se questionam se é necessário esconder uma foto de família na entrevista de emprego em uma entrevista de emprego virtual. Outros se perguntam se devem usar pronomes de gênero neutro para descrever o cônjuge no jantar do cliente. Ou pior: há dúvidas sobre dormir ou não em camas separadas do parceiro em caso de viagem para um país que não reconhece o casamento entre pessoas do mesmo sexo, ou pior, o criminaliza.
Se assumir, seja pela primeira vez para a família ou amigos, ou em novas situações no trabalho ou em ambientes sociais, pode causar ansiedade. Há tantas variáveis a pesar. Mas há algumas considerações que podem ajudar a orientar a decisão. Acima de tudo, uma pessoa LGBTQIA+ deve controlar sua própria narrativa.
“Lembre-se de que durante todo o processo de se assumir e viver mais abertamente, você deve estar no banco do motorista sobre se, como, onde, quando e com quem você escolhe ser aberto”, disse Madison. “Sair do armário é tão poderoso –nossas histórias, nossas identidades e nossas experiências nos dão força coletiva”.
Se assumindo para a família
Se assumir para a família, especialmente se ainda menor de idade ou morando na casados pais, pode parecer um momento decisivo e ter consequências devastadoras para aqueles que são rejeitados.
Quase um em cada cinco adultos LGBTQIA+ ficou sem casa em alguns momentos de suas vidas, mais que o dobro de seus pares não LGBTQIA+, de acordo com um estudo de 2020 do Williams Institute, da UCLA School of Law.
“Sabemos que muitos jovens LGBTQIA+ estão se assumindo ainda mais cedo do que antes”, disse Amit Paley, CEO e diretor executivo do Trevor Project, uma organização focada em esforços de prevenção de suicídio entre jovens LGBTQIA+.
“Embora a maioria das conversas em torno do National Coming Out Day se concentre no indivíduo que se assume, este dia de observância deve servir como um lembrete importante para todos nós nos comprometermos a criar ambientes afirmativos onde os jovens LGBTQIA+ possam se sentir seguros e apoiados em seus próprios termos.”
Algumas considerações importantes ao determinar como se assumir para a família incluem estabelecer independência financeira ou ter um plano de reserva caso o pior resultado possível se torne inevitável.
Também pode ajudar se assumindo primeiro para um membro da família que provavelmente será solidário e talvez se torne um aliado ao abordar as outras pessoas. É útil lembrar que uma reação negativa inicialmente pode mudar com o tempo, principalmente para aqueles que não tiveram acesso à educação ou exposição a pessoas LGBTQIA+.
Ainda assim, nem todos vão mudar suas opiniões. É a razão pela qual tantas pessoas LGBTQIA+ têm uma família “escolhida” de amigos solidários.
Um recurso útil para se assumir para a família é o “Coming Out Handbook” (Manual para Se Assumir, na tradução livre) do Trevor Project, que oferece uma análise dos termos mais usados, dicas para praticar o autocuidado e um guia para outros grupos que oferecem ajuda e pontos de conexão.
Se assumindo no trabalho
Se assumir no trabalho é um processo que começa no momento da entrevista e continua a cada novo encontro e pessoa. Nos EUA, uma decisão da Suprema Corte de 2020 afirmou proteções gerais para pessoas LGBTQIA+ no trabalho, proibindo discriminação ou demissão com base na orientação sexual e identidade de gênero.
Além disso, 23 estados e o Distrito de Columbia têm proteções explícitas no local de trabalho para pessoas LGBTQIA+, e a maioria dos principais empregadores também.
Ainda assim, é uma boa ideia verificar coisas como as políticas de não discriminação de uma empresa, plano de benefícios para garantir que sejam inclusivos, classificações da Campanha de Direitos Humanos e outros grupos LGBTQIA+ e como o empregador fala publicamente sobre o apoio LGBTQIA+. Todas essas são boas indicações de como o local de trabalho pode ser afirmativo e de quão confortável e seguro pode ser se assumir lá.
“Estamos sempre buscando segurança psicológica, em cada sala ou escritório em que entramos, para ver se é um ambiente seguro para se assumir”, disse Todd Sears, fundador e CEO da Out Leadership, uma organização focada em ajudar as empresas a atrair e reter talentos LGBTQIA+ e criar locais de trabalho mais inclusivos para a população LGBTQIA+.
“E embora isso seja desafiador, na verdade nos torna líderes incríveis porque não apenas precisamos nos conhecer para nos assumir – e essa é uma experiência universal para pessoas LGBTQIA+ – mas também temos altos níveis de empatia por aqueles ao nosso redor, o que nos torna grandes líderes”, disse ele.
Sears também reconheceu que os aliados no trabalho são críticos. “Os aliados têm que se assumir como as pessoas LGBTQIA+, caso contrário não sabemos quem são”, disse ele.
Se assumindo em situações sociais
Contar para os amigos pode ser mais fácil do que contar para a família, mas uma orientação semelhante se aplica. Considere contar a um amigo considerado mais solidário e, em seguida, use esse aliado para contar aos outros quando for a hora certa para você. Defina as regras, mas também defina as expectativas para si mesmo e saiba que nem sempre pode controlar como as informações são divulgadas.
“Expandir seu círculo lentamente permitirá que você tenha tempo para reunir seus pensamentos e sentimentos, o que o ajudará a encontrar clareza para se expressar em situações menos receptivas”, disse Kollyn Conrad, fundador e diretor executivo da Publicly Private, uma organização sem fins lucrativos que oferece apoio à comunidade LGBTQIA+.
Se assumindo nas viagens
As viagens podem apresentar desafios distintos. Se é seguro se assumir depende da lei e dos costumes do destino. As leis podem mudar e as pessoas LGBTQIA+ podem enfrentar níveis variados de proteção em diferentes lugares, não apenas com base no país, mas até mesmo no estado.
Um número esmagador de viajantes LGBTQIA+ esconde seu verdadeiro eu enquanto viaja, citando a segurança como o motivo, de acordo com uma pesquisa de 2019 da SAP Concur.
Recursos como o mapa legislativo do Movement Advancement Project e o Equaldex, uma base de conhecimento colaborativa que visualiza os direitos LGBTQIA+ por meio de mapas e cronogramas, podem ajudar a planejar viagens. O Departamento de Estado dos EUA também oferece informações e dicas para viajantes LGBTQIA+.
Certifique-se de verificar as leis locais, incluindo se houve apoio público em apoio à comunidade LGBTQIA+ ou se sediou celebrações do Orgulho LGBTQIA+.
O comportamento que pode ser considerado perigoso ou criminoso pode incluir ficar de mãos dadas com uma pessoa do mesmo sexo, pegar um quarto com apenas uma cama em um hotel quando você está com um parceiro do mesmo gênero ou solicitar sexo em um aplicativo de encontro.
Em lugares como o Catar, os Emirados Árabes Unidos e a Nigéria, entre outros países, esses atos podem ser punidos com pena de morte. Em muitos outros países, pessoas LGBTQIA+ podem enfrentar pena de prisão.
Como ser um aliado
Para aqueles que não são LGBTQIA+, mas querem ser aliados, há pequenas coisas que podem criar um ambiente mais solidário onde as pessoas LGBTQIA+ se sintam à vontade para se assumir.
Fale se você testemunhar uma injustiça. Use pronomes de gênero neutro se você não souber como alguém se identifica e entre em conversas sem presunções.
Marque sua estação de trabalho ou carro ou camiseta com algum sinal do Orgulho LGBTQI+. Ou junte-se a um grupo de recursos no trabalho ou em uma organização e faça trabalho voluntário simplesmente se apresente como um aliado a alguém que você conhece que é LGBTQIA+. Isso pode ajudar muito a fazer uma pessoa LGBTQIA+ se sentir segura para se assumir.
Em algum lugar além do arco-íris, em um universo futuro idílico, os armários estarão acumulando poeira e as pessoas LGBTQIA+ não precisarão mais sair. Até esse dia chegar, a segurança e a autopreservação são primordiais, e se assumir continuará sendo um ato profundamente pessoal que terá diferentes aparências em diferentes situações.
*Nota do editor: Allison Hope é uma escritora cujo trabalho foi apresentado no The New Yorker, The New York Times, The Washington Post, CNN, Slate e em outros lugares.
